PEOPLE
Ryotaro Yanagimachi
エイベックス・クラン株式会社
第1マネジメントグループ
第1ユニット
マネジメント
2024年入社
※ 所属・経歴・原稿は2025年11月時点のものになります
エイベックスに入社するまでの経緯は?
エイベックスには中途で入社をしています。元々大学にも通っていたのですが、実は中退していて。理由は単純で、座っているのが苦手で、授業が苦痛だったからです(笑)。そして、広告代理店に入社しました。その会社で働く中でECサイトへの出向を経験し、CDの物流などに携わる中で、お客さんに届くまでのプロセスを深く理解することができました。
その後、広告代理店には戻らず、グループ会社の芸能事務所へ転籍し、タレントや若手俳優のマネジメントを経験しました。マネジメントとしてのキャリアスタートをしたはいいものの、担当タレントも駆け出しのタイミングで。売り方のノウハウが分からない中で、ただがむしゃらに取り組むことに限界を感じて悩みました。
そんなとき、人の縁で現在の上長でもあるエイベックスの社員に出会って「一緒にDa-iCEをやってくれないか」と声をかけてもらい、入社を決めました。
入社前はエイベックスに対して「勢いのある会社」というイメージを持っていて、そういう社風が自分に合っていそうだと感じていました。自分はアイデアを考えることが好きで、アイデアと勢いが掛け合わさったら面白いことができそうだと考えたんです。この感覚は入社後も変わっておらず、「勢い」そして「ギラギラ感」が魅力だと思いますし、エンタメ業界を盛り上げていくにあたって、この2つは必須かなと感じてます。
現在の業務内容は?
現在担当しているDa-iCEというアーティストの全てに関わっています。具体的には、SNSの組み立てを行ったり、ツアーへ同行して写真・動画撮影をしたり、TikTokなどの映像制作、そしてスケジュール管理などもしています。アーティストが「こういうことをやってみたい」とアイデアを出してくれて、僕らマネジメント側が各所と連携して具体案を提案・実行する形が多いですね。
世間一般のマネジャーへのイメージは「付き人」のような、身の回りの世話をする仕事に近いかもしれません。しかし、僕の考えているマネージャーは全く違って、アーティストの人生を預かる仕事だと思っています。アーティストが良くても、マネージャーが悪かったら売れない。そのぐらい責任の重い重要な立場です。
そんな中で、自分自身「アーティストのことをよく見ること」を大事にしています。マネージャーはアーティストの全方位に関わるからこそ作業量も多いですが、パソコンとばかり向き合うのではなく、アーティストと向き合うことが重要です。仕事の話をすることはもちろん、振り入れの姿を見守ったり、細かな気づきを大切にしています。
やりがいを感じた瞬間は?
ファンの方の歓声を聞く瞬間が、自分にとっては一番のやりがいになっています。前職では俳優を担当していたので、応援してくださっているファンの方の生の声を聞く機会はほとんどありませんでした。しかし、現在はアーティストを担当しているので、ライヴやイベントなど、ファンの方と実際にお会いする機会も多いです。特にライヴでは数万人の歓声を聞くことができるんですが、そんな機会はこの仕事をしていないとないですよね。今でこそ慣れてきましたけど、最初は歓声を聞くと鳥肌が立っていました。こういうところが、この仕事の唯一無二の特権です。
マネジメントに求められる力は?
アーティストも人間なので、いつ何が起こるかわからない。これがマネジメントの仕事の特徴です。マニュアルが存在しないんですよね。だからこそ、求められるものはコミュニケーション能力と適応能力だと思います。アーティストやエンタメ業界の方と交流する機会も多いですが、喋る力というよりは、空気を読む力が重要です。その場その場で最も適した自分でいることが求められます。
そして、歯を食いしばってついていける力も大事です。というのも、僕行ったことない都道府県が5個しかないんです(笑)。そのくらい、ツアー中は全国を飛び回って仕事をします。体力的に大変なときもありますが、普通に会社員をしていたらできないことを経験できるのは、この仕事の魅力ですね。
エイベックスはどんな雰囲気?
僕が携わっているDa-iCEチームには、レーベル、マネジメント、FC、MDなど様々な部署の社員が関わっているのですが、いい意味でガツガツした雰囲気があると思います。アーティストやファンの方々のため、常日頃、皆で頭を使って考えています。
今後エイベックスで叶えたいことは?
今持っている大きな目標は、ドーム公演のできるアーティストを担当したいというものです。すでにドームをやっているアーティストではなく、アーティストをドームまで押し上げたいという想いがあります。
そして、その先では、前職で叶わなかった新人アーティストを育てることに挑戦したいと思っています。
学生の皆さんにひと言お願いします!
僕は就職活動をしたことがなくて。ありがたいことに高校まではずっとサッカー推薦の道を進んで、大学中退後は、就職活動らしい面接を経験することなく、人との繋がりで今の仕事についています。だからこそ、就職活動を頑張る皆さんは本当にすごいなと思っていて。エンタメ業界を一緒に盛り上げられることを楽しみにしております!
WORK FLOW OF THE DAY
どんな1日を過ごしてる?
8:00
朝食
ツアー地方遠征の際はメンバーと朝集まり朝食をとることが多いです。
11:00
リハーサル
ツアー時は毎公演リハーサルを行い、前日の修正等行います。
13:00
空き時間
メンバーがメイク等している間に作業等を片付けます。
平日に公演があることもあるのでその場合は作業は増えます。
17:00
終演
終演後はメンバーがマッサージなどのケアを行うので、その間に移動の車がついているかなど、帰京までのスケジュールの再確認を行います。
9:40
会場入り
会場に入ったらまずトイレや食事がどのように配置されているかなど確認します。
12:00
昼食
食事は取れる時にタイミングをみてとります。
15:00
本番
本番中は早替やトラブルなど何もないか公演を見ます。
22:00
帰京
帰宅後は残った作業をとにかく早く片付けできるだけ早く寝ます!
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