選考等の情報につきましては、ロッテへエントリーいただいたみなさまに発信していきます。（すべて自由応募です。）まずはロッテへエントリーをお願いいいたします。

ロッテでは先輩社員の紹介等は行っておりません。学校のキャリアセンターなどへ直接お問い合わせください。

既卒者の方でもご応募いただけます。在職中の方はキャリア採用よりご応募ください。
https://www.i-note.jp/lotte/recruit/career/index.html

短大生・専門学校生の採用活動を実施する場合は、各校の就職課やキャリアセンターを通して募集させていただきます。

＜高専専攻科を卒業予定の方＞
4年制大学を卒業予定の方と同様にご応募いただくことが可能です。まずはホームページからエントリーしてください。
＜本科を卒業予定の方＞
採用活動を実施する場合は、各校の就職課やキャリアセンターを通して募集させていただきます。

特にございません。研究成果だけでなく、研究過程を重視いたしますので、面接ではその点をお話しいただければ問題ありません。また、人物本位で採用いたしますので、ありのままのご自分をアピールしてください。

選考は対面またはオンラインで実施します。
対面の場合は東京、大阪の各地区で行っています。

新入社員研修前後に、配属先・勤務地を決定いたします。その際はみなさまの適性や将来のキャリアビジョンを十分考慮の上、総合的に判断します。そのため、本人の希望と異なる場合もあります。また、入社後は年に一度、今後のキャリアプランなどについて上司と話し合う機会を設けています。

食品の製造機械の制御・メンテナンスなどに機械・電気系の知識が必要とされます。また、ロッテでは工場設備の設計、保全などにも独自に取り組んでいるので、機械系出身の方に活躍していただけるフィールドが十分にあります。

数年間国内で経験を積んだ後、本人の適性、能力に応じて海外関連業務に携わる可能性もあります。

ロッテの新入社員研修は、社会人に求められている「主体性」を理解・実感することを目的としています。ビジネスマナー、ロッテ社員に求められる商品・会社理解などの基本を身につけるだけではなく、同期間のコミュニケーションを重視したグループでの活動を積極的に取り入れています。配属後も、OJTだけでなくステップアップ研修や個別面談を通して、一人ひとり成長をサポートします。

社員が充実した生活を過ごせるさまざまな制度を設けております。以下は一部です。
・施設では･･･独身寮（埼玉県）、社宅、リゾートホテル契約施設、スポーツ施設など
・仕事と育児の両立面では･･･産前産後休暇、育児休業、育児短時間勤務、育児支援、事業所内保育所など
・健康管理面では･･･定期健診、生活習慣病検診、人間ドック、家族健康診断、産業医健康相談など
・生涯設計では･･･財形貯蓄制度、社内預金、セミナー実施など
上記以外にも、社員が充実した生活を過ごせるさまざまな制度を設けております。

ロッテはキシリトールガム、コアラのマーチ、トッポ、チョコパイ、雪見だいふく、クーリッシュの日本の主力であるブランドを東南アジア中心に生産・販売しています。現在進出している国は、タイ、インドネシア、ベトナム、台湾、ポーランドの5ヵ国。その他、30カ国以上の国々に商品を輸出しています。
グローバル人材育成の為に、語学研修はもちろん現地派遣研修も行っています。

ロッテでは、自社4工場(浦和、狭山、滋賀、九州)において、環境マネジメントシステム「ISO14001」と、食品安全マネジメントシステム「FSSC22000」の認証を取得しております。ロッテの企業理念でもあります「最高の品質」を究め、お客様に安心して、ご満足いただける商品づくりに努めております。

営業コースでご入社いただく方には入社までに自動車免許を取得していただきます（AT限定可）。また、仕事をする上で英語とパソコンの知識を一定以上必要とする部門もありますので、自主的に勉強しておかれることをお勧めいたします。

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