JR博多シティの働き方
新入社員対象
新入社員研修（4月）
学生と社会人の違いやビジネスマナーなど、社会人になる上で必要な知識・スキルを身につけていただきます。
新入社員フォロー研修（8月・10月・3月）
社会人に慣れた8月、仕事に慣れた10月、”先輩”になる直前の3月。
3つのタイミングで仕事の考え方の更新や自身の振り返りなどをしていただきます。
他のJR九州駅ビルグループの新入社員と合同で研修をしていますので、自社以外でも”同期”ができる機会となっています。
全社員対象
階層別研修
社員に必要な知識・スキルを身につける研修を階層別にご用意しています。
デベロッパー講座
商業デベロッパーに必要な各種知識を分野ごとに部課長よりレクチャーしています。
やる気支援
社外研修
自らの仕事に必要な知識を学ぶための研修受講料を支援しています。
資格取得支援
会社が取得を奨励している資格について受講料の補助および合格報奨金を支給しています。
自由選択制研修
自分の高めたいスキルや目的別に40種類以上ある公開講座の中から自由に選択して受講できます
社員旅行
年に一度、複数班に分かれて社員旅行に行っています。
過去の行き先：オーストラリア・ポートランド・北海道・沖縄など
懇親会
ちょっと良い会場で全社員対象の忘年会や歓送迎会をしています。
健康支援
34歳以下は健康診断、35歳以上は人間ドックの全額補助、インフルエンザ予防接種については一部補助があります。
従業員割引
社員証を見せるとJR博多シティの店舗でちょっとした特典がもらえます。また、事務所内にある自動販売機のドリンクは50円で買えます！
リロクラブ
多彩な福利厚生のアウトソーシングサービスであるリロクラブに加入しています。旅行やレジャーの割引が受けられたり、様々な場面で特典を得ることができます。
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