2023年7月19日、人事・採用ご担当者様向けセミナー「HUMANAGE SEMINAR――ポストコロナの人材採用、その『傾向』と『対策』」を開催しました。
リアル開催の大規模セミナーは、2019年12月以来、実に3年半ぶり。
ご来場の方々が「来てよかった」と言ってくださるセミナーにしたい…！！という緊張と、ひさしぶりにお客様を対面でお迎えできるワクワクが入り混じった不思議な気持ち。
いざ、開場です！
このセミナーは、約300名ものお申込みをいただき、9割近くの方々（！）にご参加いただきました。
こんなに多くの人事・採用ご担当のみなさまが、同じ場所で、採用の“これから”について真剣に耳を傾けていらっしゃるお姿を拝見して、いっそうお役に立てるように精進しなくては、と背筋が伸びる想いがしました。
もうひとつ、今回のセミナーで印象的だったのは、会場のあちこちでお客様とご挨拶するメンバーの姿。お客様から「（オンラインでなく）直接会えてうれしいです」というお言葉をいただいて笑顔になるメンバーをみていると、こちらまでうれしい気持ちになりました。
そして、セミナー本編。わたしも聴講したのですが、とてもとてもすごかったです。
“人事”というお仕事の奥深さと難しさと意義。人事・採用ご担当者のみなさまがすごく大切な役割を担っていらっしゃるということと、その方々に併走するヒューマネージの仕事の面白さを再認識して、「よし、がんばろう!」と元気になるセミナーでした。
〈セミナーご参加者様の声〉（一部・抜粋）
「マーケットの動向とそれに伴って変化する採用市場についてよく理解できた。これから必要な人材と、それを受け入れる組織が大切だと学びました」
「新卒採用に限らず、社会全体の意識やこれから変えていく必要のある事柄についてもお話しいただき、有意義で刺激的でした」
「プレゼンされた方々の熱量を感じました。自社の採用・制度に落とし込むのはもちろん、自分の今後にも役立てます」
あらためて、ヒューマネージは素敵なお客様と、すごい顧問の先生方と、誠実なメンバーに恵まれているんだなと感じた一日でした。
ご講演いただいた三井物産株式会社 村田様、海老原先生、川上先生、お忙しいなかご参加くださったみなさま、本当にほんとうにありがとうございました。がんばります。
