中～大規模インフラ環境を擁するエンドユーザ向けに、サーバーやミドルウェアなどをはじめとしたインフラ構築業務に携わっていただきます。

• クラウドまたはオンプレミスでの構築案件があります。
• 顧客提案、要件定義、基本設計、詳細設計、試験、運用の各フェーズにおける進捗管理、品質管理、要員管理、仕様管理などを実施し、プロジェクトを主導する役割があります。
• チーム体制は数名～十数名程度の規模の案件が多くを占めています。
• アプリケーションエンジニアへのスキルチェンジや、アプリケーションエンジニアからのスキルチェンジも可能です。

東京都港区（本社）または顧客先事業所（東京23区、東京近郊）

＜変更の範囲＞会社の定める各事業部もしくは顧客先事業所
※基本的に、転居を伴う転勤なし

【PM候補】
インフラ構築における顧客への提案から、要件定義・設計・開発・試験・導入業務を担当していただきます。ご経験や適性に合わせて、開発リーダーやマネジメントをお任せいたします。プロジェクトにおいて、お客様ニーズを伺う業務に携わる機会が多いため、顧客への訴求力や提案力が身につき、将来的には、プロジェクトマネージャーを目指せる環境があります。

【SE】
インフラ構築における要件定義・設計・開発・試験・導入業務を担当していただきます。プロジェクトでは、インフラ構築スキルを身に付けることができます。また、お客様ニーズを伺う業務も多く、業務知識を身に付けることができます。将来的にはスペシャリストやプロジェクトリーダー、ITアーキテクトなどを目指せる環境があります。

＜変更の範囲＞インフラ構築業務全般 ※キャリアパスに応じ、担当案件異動あり

インフラ構築（下記「歓迎する経験・スキル」に記載した業務など）の実務経験が3年目以上の方

• 要件定義、基本設計、詳細設計の業務経験サーバー設計経験（ハードウェア、OSなど
  • ネットワーク設計経験（NW構成、各種NW機器を含む）
  • ストレージ設計経験（ストレージ構成、関連機器を含む）
  • 各種PP設計経験（ベンダ製品、ジョブ監視、セキュリティ製品など）
  • 仮想基盤設計経験
  • クラウド設計経験（AWS、IBM Cloud、Microsoft Azureなど）
  • Azure、AWSの有資格者
• チームリーダー・サブリーダー経験
• プロジェクトマネージャー・リーダーを目指したい方 / 技術を極めたい方
• 自ら積極的に行動できコミュニケーションが取れる方
• ベンダ資格および情報処理技術者試験のテクニカル資格所有の方、取得を目指している方

正社員

9:00～18:00（実働8時間）
※プロジェクトにより異なります。

年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇

賞与　：年2回（6月・12月）　※支給額は業績により変動します。決算賞与あり。
昇給　：年1回（4月）
諸手当：時間外勤務手当、通勤手当（全額支給）、出張手当、在宅勤務手当

休日　：年間休⽇120⽇以上、完全週休2⽇制（⼟⽇）、国⺠の祝⽇、振替休⽇、年末年始
休暇　：年次有給休暇、半日休暇、夏季休暇、結婚休暇（5日付与）、忌引休暇（2日～5日付与）、誕⽣⽇休暇、健診休暇（がん検診または１⽇ドック）など

※有給休暇は試用期間終了後10日～最高20日。業務を調整した上で、連続取得も可能です。　
※誕生日休暇は年1日。本人の誕生月を挟んで前後1ヶ月以内に自由取得が可能です。

応募フォームに応募書類を添付の上、エントリーをお願いします。

エントリーから一週間以内に結果をメールにてご連絡します。

• 配属先候補の社員との面接
  相互理解の場となりますので、ご不明点などお気軽にご質問ください。
• Web心理テスト、性格診断（約30分）
  面接日前に受けていただきます。

 組織責任者および人事総務部責任者との面接を実施いたします。

 内定通知書により処遇を連絡いたします。必要に応じて入社前面談の実施も可能です。