【必須】
大学/大学院卒

【いずれか必須】
・自動車or自動車部品or産業車両関連の生産技術実務経験があること
・生産設備仕様作成・発注経験があること
・生技開発、工程改善の経験があること

【歓迎】
・生産技術系資格（ＣＰＥ等）
・設備保全の経験

【業務内容】
・新開発燃料電池ユニットの生準企画
・生産設備の新規発注・既存改造（使用部署要望ヒアリング・設備仕様決定～初期流動管理）
・新規治具製作、既存治具改造
・開発段階での設計図面への改善意見出し
・生産設備異常時の復旧対応
（変更の範囲）業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。 なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。

【使用環境、言語、ツール】
CAD・CATIA

【やりがい・魅力】
先進技術である燃料電池ユニットの生産を担うことができます。同プロジェクト内に設計・生技・品保のメンバーが在籍しており、開発から製品出荷までのすべてのプロセスに関わりながら仕事を進めていきます。大きな組織の中の一つの役割ではなく製品のすべてに関われるためやりがいを持って仕事ができることが魅力です。

・【配属先】トヨタL&Fカンパニー　H2プロジェクト　FC生産室

・【勤務地】高浜工場（愛知県高浜市豊田町2-1-1）
（変更の範囲） 業務都合により、会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)に変更する場合がある。
　なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の就業場所は、出向先が定める全ての場所(日本全国、海外、テレワークを行う場所を含む)とする。

・【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

・正社員（期間の定め：無）

・試用期間：有（3ヵ月）
　試用期間中の勤務条件は変更無し

経験・能力を考慮のうえ、当社給与規定により決定いたします。

・【昇給】年1回（4月）

・【賞与】年2回（7月、12月）

・【所定労働時間】8時間

・【休憩】60分

・フレックスタイム制有（コアタイム：無、標準労働時間帯：8:00～17:00）

・【残業】業務の状況に応じて指示する場合有

・【年間休日】121日

・完全週休2日制(土曜日・日曜日。祝日はGW・夏季・年末年始連休に振り替えあり)

・GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり（但し、案件により変動あり）

・【有給休暇】入社半年経過時点10日、最高付与日数20日（年間）

・その他特別休暇など

通勤・家族・残業手当など

雇用・労災・健康・厚生年金保険

独身寮、社宅(3DKなど)、社内預金・財形・持株・住宅資金貸付制度、車両購入資金貸付制度、社員クラブ(多目的ホール・レストランなど)、総合体育文化センター、グラウンド、テニスコート、保養所など

キャリア入社者研修、職能資格別研修、役職者研修、自己啓発支援など