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募集要項 以下の要項で2025年度入社の総合職新卒採用を行います。

現在、【4】アナウンス部門のみ募集中です。

※エントリーは、マイページ2025で受け付けます。

募集部門と仕事内容


【1】コンテンツ制作/報道部門

テレビ放送やインターネット配信でのコンテンツ制作、報道に関する業務を志望する方はこちらにエントリーしてください。

※「総合職」としての採用となるため、こちらに記載する部署以外への配属の可能性もあります。

《コンテンツ制作》

▼『バラエティー』
バラエティー番組のディレクター、プロデューサーなど

▼『ドラマ』
ドラマのディレクター、プロデューサーなど

▼『スポーツ』
スポーツ番組・スポーツ中継のディレクター、プロデューサーなど

▼『情報』
情報番組のディレクター、プロデューサーなど

《報道》

▼『報道』
記者、ニュース番組・ドキュメンタリー番組のディレクター、プロデューサーなど

 

【2】メディアビジネス/コーポレート部門

既存ビジネスの強化・拡大や新規ビジネスの開発業務、コーポレート業務を志望する方はこちらにエントリーしてください。

※「総合職」としての採用となるため、こちらに記載する部署以外への配属の可能性もあります。

《メディアビジネス》

▼『営業』
地上波・配信などのCMセールス、渉外、マーケティング、営業企画の立案など

▼『ICTビジネス』
動画配信などICT(情報通信技術)を用いた事業の企画開発、プロモーション、戦略立案、デジタルマーケティングなどの業務

▼『エンターテインメント ビジネス
イベント・ライブ・映画・アニメ・IP(キャラクターなどの知的財産)・リテールなど各種事業のプロデューサー、マネジメント業務など

▼『グローバルビジネス』
海外に向けた番組などの販売、新規海外ビジネスの開発など、海外事業に関する業務

▼『ライセンスビジネス』
著作権や国内外のコンテンツ契約、新たなビジネススキームにおける契約などを行う、ライセンスビジネスに関する業務

▼『新規事業』
テレビ関連事業にとどまらない、あらゆる新規ビジネスの企画・開発・展開

《コーポレート》

▼『コーポレート戦略』
決算に関する業務やコンテンツ収支の作成および分析・管理などを行う経理、総務、M&Aなどを含めた経営企画、法務、グループ戦略、宣伝、コンテンツの編成、考査、人事などの業務全般

 

【3】ITエンジニア/放送エンジニア部門

インターネット配信やデータ戦略、またはコンテンツ制作技術や放送技術などの各種エンジニア業務を志望する方はこちらにエントリーしてください。

※「総合職」としての採用となるため、こちらに記載する部署以外への配属の可能性もあります。

《ITエンジニア》

インターネット配信技術や情報システムの構築・運用・クラウド化、データ戦略立案、プロジェクトマネジメント、社内や関連企業を含むDX推進などデジタル領域の拡大に関する業務

『インターネット配信技術』

動画配信やアドテクノロジーなどのICTを用いたシステムの開発・導入・運用

『新技術開発』

デジタル技術関連(AI・Web3.0・クラウド基盤など)の新技術の調査、研究、開発、実用化

『情報システム』

社内や関連企業を含む情報システムの企画構想・開発・導入・運用などのDX推進

『データ戦略の立案・分析』

各種データ統合・活用のための基盤の開発・運用および各種データを分析・活用しての営業収益の向上、コンテンツの強化、マルチプラットフォームの推進

《放送エンジニア》

コンテンツ制作技術や放送技術の開発・運用業務・IP化やクラウド化など次世代の放送システムに関する業務

『コンテンツ制作技術』

番組制作技術(カメラ・音声・ビデオエンジニア・照明・CG・編集など)に関わるシステムの開発・導入・運用、IP技術を使った新しい放送システムの構築

『放送技術』

放送技術(送出〔マスター〕・回線・送信など)に関わるシステムの開発・導入・運用および設備のIP化推進

『放送新技術開発・デジタルコンテンツ技術』

番組制作技術や放送技術に関わる新技術開発、デジタルコンテンツ技術(AI・XR・SNSなど)を活用したコンテンツ提案・システムの開発・導入・運用

 

【4】アナウンス部門

アナウンス職を志望する方はこちらにエントリーしてください。

『アナウンス業務』

報道・情報・バラエティー番組での司会やリポート、スポーツ実況、イベント・記者会見の司会、ナレーション等
※総合職としての採用となりますので、上記以外の部署への配属の可能性もあります。

応募資格


【1】コンテンツ制作/報道部門、【2】メディアビジネス/コーポレート部門

1996年4月2日以降生まれ(2025年4月1日時点で28歳以下*1)で、2025年3月31日までに4年制大学・大学院修士課程・高専専攻科を卒業・修了、または卒業見込み・修了見込みの方。文理不問。

*1:長期勤続によるキャリア形成を図るため

※応募時に4年制大学在学中の方は、その卒業が条件です。

※2025年4月1日時点で28歳以下であれば、卒業済みでも応募が可能です。

〖部門の併願について〗

【1】コンテンツ制作/報道部門と【2】メディアビジネス/コーポレート部門は併願エントリーできません。どちらか一方のエントリーシートを登録すると、もう一方へはエントリーができなくなります。ご注意下さい。

※それぞれ【3】エンジニア部門との併願エントリーは可能です。

【3】ITエンジニア/放送エンジニア部門

1996年4月2日以降生まれ(2025年4月1日時点で28歳以下*1)で、2025年3月31日までに4年制大学・大学院修士課程・高専専攻科を卒業・修了、または卒業見込み・修了見込みの方で、理系学部、もしくはそれに相当する理系的素養のある方。

*1:長期勤続によるキャリア形成を図るため

※応募時に4年制大学在学中の方は、その卒業が条件です。

※2025年4月1日時点で28歳以下であれば、卒業済みでも応募が可能です。

〖部門の併願について〗

【3】ITエンジニア/放送エンジニア部門と【1】コンテンツ制作/報道部門は併願エントリーが可能です。

【3】ITエンジニア/放送エンジニア部門と【2】メディアビジネス/コーポレート部門も併願エントリーが可能です。

※それぞれ【3】エンジニア部門との併願エントリーは可能です。

【4】アナウンス部門

1996年4月2日以降生まれ(2025年4月1日時点で28歳以下*1)で、2024年4月1日から2025年3月31日までの間に4年制大学・大学院修士課程・高専専攻科を卒業・修了、または卒業見込み・修了見込みの方。

*1:長期勤続によるキャリア形成を図るため

※応募時に4年制大学在学中の方は、その卒業が条件です。

※マイページ2026で募集している「【人事イベント】日テレアナウンサーへの道」との併願応募はできません。

選考スケジュール


【4】アナウンス部門

日テレ マイページ2025をご確認ください。

※「コンテンツ制作/報道部門」「メディアビジネス/コーポレート部門」「ITエンジニア/放送エンジニア部門」にエントリーされた方も応募可能です。

エントリー方法について


日テレ採用サイトのマイページ2025から、Webエントリーが必要です。

まだIDを取得していない方は、「マイページ2025」の「新規登録」をクリックし、画面の指示に従って取得をしてください。

© Nippon Television Network Corporation

待遇


【給与・手当など】

月給 300,000円 2024年4月初任給(予定)

(職務手当 60,000円を含む)
※定期昇給 年1回
※賞与 年4回
退職金制度、慶弔見舞金制度など各種福利厚生制度
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入、通勤手当、時間外割増手当、休日割増手当、深夜割増手当、教育支援手当、クォーターインセンティブなど

【契約期間】

契約期間の定めなし(定年60歳)
試用期間 8か月(条件は本採用時と同じ)

【就業時刻・休日など】

就業時刻:9:30~18:30(休憩時間 1時間含む)
(フレックスタイム制、一部の職場で裁量労働制あり)
時間外勤務、休日勤務あり
完全週休2日制 (原則 土・日 ※部署により異なる)
祝日、年末年始休日、年次有給休暇、慶弔休暇
プール休暇制度(失効年次有給休暇積立制度)

育児/介護支援制度(母性保護休暇、産前産後休暇・育児休業、妊娠中/育児時短勤務制度、看護・介護時短制度、子の看護休暇/介護休暇、看護・介護休業)

パートナーシップ制度(同性パートナーおよび事実婚〔異性パートナー〕についても法律婚の配偶者と同等の扱いとし、祝金・結婚特休などの権利を認める。)

【福利厚生】

日テレジョイセレクト(カフェテリアプランポイント制度)
社員食堂、カフェレストラン、診療所(内科・耳鼻科・歯科)
財形貯蓄制度 など

【勤務地】

本社(東京都港区東新橋1-6-1)、関西中部支社、横浜、千葉、さいたま、海外支局 など
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(指定喫煙室あり)

【募集者の名称】

日本テレビ放送網(株)