EMPLOYEE BENEFITS ｜ MARY QUANT COSMETICS.LTD

福利厚生・社内制度

社員ひとりひとりがいきいきと働くための、主な取り組みをご紹介します。

研修・資格取得支援制度

入社後、２週間程度の新人研修があります。
専門知識がなくても安心して
入社していただけます♪

販売職の方が定期的に受ける試験です。
合格すると、技能手当がつきます。
5級から１級まであり、技能手当の支給額も階級により増えます。

仕事で必要な資格があれば資格試験料を負担します。
※総合職採用の方のみ対象

出産・育児支援制度

子供が小学校３年生までの間
所定労働時間の３割以内の時間短縮が可能です。
※在籍１年以上の社員のみ対象

満２歳未満までの子供を
養育するための休業があります。
※在籍１年以上の社員のみ対象

働き方に関する制度

半日単位から取得することができます。
弊社の平均有給休暇取得日数
（前年度実績）は11.0日です。

３年働いた社員に付与される休暇です。
勤続年数によって付与される休暇日数が変わります。

福利厚生

コスメ商品や一部ファッション商品を
社員価格で購入できます。

定期健康診断や婦人科検診を受診できます。
また、インフルエンザの予防接種も
毎年、全額会社負担で実施しています。