【新卒採用担当ブログ】 vol.12

【ABS社員に聞いた！ABSの良いところ/伸びしろ】

皆さん、こんにちは！アビームシステムズ　新卒採用担当の瀬高です。
今回は、「ABSの良いところ/伸びしろ」についてお届けいたします！

人間も企業も、良い面もあれば残念な面もあります。
残念な面をそのままにしておくのは良くない事ですが、カイゼンの種として捉えれば、
より良くなる可能性に早変わり！と言うことで、残念な面も今後良くなるための”伸びしろ”と理解してもらえれば幸いです。
今回はABS社員にずばり聞いてみましたので、包み隠さずストレートにお伝えします！

＜良いところ＞

・年齢関係なくチャレンジできる環境があるところ。

・お客様との距離が近く、直接お客様の声を聞けるので、やりがいにつながっています。

・ルーティンワークはほとんどなく、仕事が面白い。
（常にお客様の課題と向き合いITで解決することを考えています）

・上位者、同僚、後輩含め周囲には温厚な人が多く、困ったときに相談しやすい環境です。

・業績が安定していて、給与・ボーナスでしっかり社員に還元してくれているので満足してます！

＜伸びしろ（改善を希望するところ）＞

・仕事量に個人差があると感じる（多忙な人と仕事が落ち着いている人がいる）

→【新卒採用担当コメント】
できることが多い人に仕事が集中している部分もあるようですが、
教育制度を充実させていき、社員のスキルを底上げしつつ、
業務アサインの改善をすることで徐々に解消されていくと思います。

・社員全体のうち若手社員の比率が高い

→【新卒採用担当コメント】
新卒採用を本格的にスタートしたのが8年前のため、直近で若手社員が増え、40%が若手社員です。
現在は、以下2点により徐々に改善傾向にあります。
・8年前から新卒採用を続けており、新卒入社社員が育ち、中堅層が増えてきている。
・キャリア採用を通じて中堅層の採用に注力している。

・自分の仕事に関してもっとフィードバックがほしい！

→【新卒採用担当コメント】
半期ごとに面談でフィードバックする仕組みはあるのですが、
さらに自らフィードバックをもらいにいく姿勢があると、
改善ポイントを伝えてくれる先輩方はたくさんいると思います。

【新卒採用担当リレーコラム⑩】

こんにちは。新卒採用担当の瀬高です。

最近の私のマイブームをご紹介します！
「レコードで音楽を聴くこと」

音楽もサブスクの時代が来ていますが
あえてレコードで音楽を聴くことの素晴らしさをみなさんにお届けします。

＜①音質に味がある＞
レコードに針を落とすとジリジリと少しレトロな心地良い音が流れます。
CDや配信音源とは違った味のある音なのです。

＜②手間はかかるけど、それもまた良い＞
プレーヤーにレコードをセットして、聴き終わったら別のものに取り替えて、、
サブスクのように気軽に色んな曲をシャッフルして聴くことはできませんが、
丁寧に音楽に向き合ってる感じがしていいのです。。(自己満です)

＜③コレクションすることで気分が上がる＞
私は母から譲り受けたビートルズのレコードたちを聴いています。
持ってないものは集めたくなりますね。

(レコード屋さんにいくと、状態の良いものは、なかなかのお値段で置いてあります。。)
棚に飾ったりして、インテリアにも良いかも！？

レコードで音楽を聴きながら
本を読んだり作業をしたりするのにハマっています。

皆さんもぜひ一度、レコードで音楽を聴いてみてください！

今回は、【ABS社員に聞いた！ABSの良いところ/伸びしろ】をお届けいたしました。
いかがでしたでしょうか？
少しでも皆さんのお役に立っていればうれしいです。
ブログの感想やご質問等あれば、
新卒採用担当宛（jpabshrsaiyo@abeam.com）まで
ぜひお気軽にメールくださいね。

次回は4月22日配信予定です。お楽しみに！